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Por Javiera Pizzoleo , 7 de abril de 2022 | 09:05

Gabriela Mistral reconoció a empresas colaboradoras por su compromiso cero accidentabilidad

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Las empresa reconocidas no han tenido accidentes en al menos un año.

La división Gabriela Mistral reforzó su compromiso con la cero accidentabilidad y el liderazgo en terreno en una de las reuniones que sostuvo la gerencia de Seguridad y Salud Ocupacional con empresas colaboradoras. En la instancia se reconoció a las empresas Salfa Mantenciones, Bailac y NTC por destacar en este ámbito.

Las tres recibieron un galvano de manos del gerente General, Gonzalo Lara, quien les hizo el llamado a seguir manteniendo firme este liderazgo en terreno, que vele por el cuidado y salud de todos(as) sus trabajadores(as) y así lleguen al término de cada jornada laboral, sanos y salvos a sus hogares.

“No queremos que ningún compañero(a) de trabajo se vea involucrado en un incidente que lo(a) afecte personal o físicamente, el mensaje para el resto de la organización es justamente reflexionar, aprender de los errores y mejorar en base a eso”, declaró Lara.

Por su parte, el gerente de Seguridad y Salud Ocupacional, Rodrigo Fernández, recalcó que su área revisa y audita el comportamiento de las empresas en terreno, visualizando las buenas prácticas. “Estas empresas no han tenido accidentes en al menos un año, dan cumplimiento al Sistema de Gestión Herramientas Preventivas (SGHP), presentan un liderazgo visible en terreno y han respondido eficientemente a la estrategia de eventos TOP, es decir, responden a cabalidad lo que buscamos en nuestra división”.

Mientras que los colaboradores agradecieron estos reconocimientos y manifestaron que es una motivación extra para seguir trabajando firme en la Seguridad y Salud ocupacional de todos sus trabajadores(as).

El gerente de proyectos zona norte de Salfa Mantenciones, Felipe Palma, precisó que “esto es una motivación para que las demás empresas empiecen a participar un poco más, a involucrarse y a mostrar sus actividades igualmente, porque todos(as) quieren que los reconozcan y ser destacados(as). Así que me parece una muy buena iniciativa por parte de la división”. 

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