Talento Mujer 2023: promoviendo la inclusión y desarrollo en la industria minera

Talento Mujer 2023 representa una oportunidad única para impulsar la inclusión y desarrollo de mujeres en la industria minera, promoviendo la diversidad y la igualdad de oportunidades laborales.

En un importante evento, se llevó a cabo la Conferencia de Prensa para lanzar la segunda edición de Talento Mujer 2023, un encuentro de Vinculación Laboral que busca aumentar la inclusión y desarrollo de mujeres en la industria minera. Durante dos jornadas, este evento convocará a mujeres de la región, desde estudiantes hasta profesionales ya consolidadas en la industria, con el propósito de conocer las últimas tendencias y oportunidades laborales en el sector minero.

La iniciativa es liderada por la Consultora de Diversidad e Inclusión REDEG, y cuenta con la colaboración de SQM y otros 13 patrocinadores relevantes en el área. En este mes dedicado a conmemorar y celebrar el valor y aporte de la industria minera, Talento Mujer busca reforzar el compromiso por la diversidad e inclusión en el contexto de esta fecha especial.

La Directora Ejecutiva de REDEG, Lilian Denham, expresa la importancia de esta iniciativa y su impacto en el sector: "Vamos a convocar a mujeres de la región, tanto estudiantes como jóvenes próximas a egresar de la universidad o centros de formación técnica, y mujeres que ya trabajan en la industria, para que conozcan las últimas tendencias y oportunidades laborales que ofrece la minería".

La Seremi de Minería de Antofagasta, Macarena Barramuño, destaca la visión de la minería 4.0 y su potencial para la sustentabilidad y mayor participación de mujeres: "En espacios como Talento Mujer podremos conocer cómo las mineras están trabajando con la visión de la minería 4.0, potenciando la sustentabilidad. Mayor innovación puede llevar a una conciliación laboral más adecuada para los trabajadores y trabajadoras de la región".

Talento Mujer 2023 se llevará a cabo los días 9 y 10 de agosto en el Hotel de Antofagasta. La actividad incluirá tres seminarios, mesas de trabajo, mentorías y networking, donde las delegaciones de mujeres podrán interactuar con las empresas expositoras adheridas al evento y conocer las ofertas laborales y programas de atracción de talento.

Bárbara Blümel, Subgerenta de Atracción de Talentos y Diversidad de SQM, enfatiza la importancia de visibilizar a las mujeres y fomentar su participación en la industria minera: "Hoy necesitamos que las mujeres se visibilicen, desde ejecutivas hasta trabajadoras de la minería, para que puedan desarrollar una conexión y apoyo mutuo. Talento Mujer es una oportunidad para que chicas de los liceos estudien carreras STEM y mujeres del campo minero se incorporen a la industria".

El encuentro también contará con un novedoso evento: el primer Cóctel de Networking & Liderazgo de Mujeres en Minería, que permitirá visibilizar y conectar a distintas delegaciones de mujeres provenientes de compañías mineras y proveedoras. Esta instancia inédita buscará empoderar e intercambiar experiencias y conocimientos entre el talento femenino de la industria.

Porque la nueva minería es con todos y todas, quienes quieran participar de este encuentro y ser parte de la co-construcción de soluciones en materia de diversidad, de la mano de destacados referentes del sector público, privado y academia, deben registrarse previamente aquí. Y, si quieres revisar y descargar el programa completo actualizado de Talento Mujer 2023, entra en este link.

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